Elvesys est une entreprise innovante de 25 personnes, fondée en 2011 par trois docteurs en microfluidique. Issus de la recherche publique, ils ont choisi de transformer leurs découvertes scientifiques en solutions concrètes en créant l’entreprise.

Spécialisée en microfluidique, Elvesys développe et commercialise, sous la marque Elveflow,une large gamme d’instruments et de solutions microfluidiques. Leurs produits sont utilisés par des chercheurs en laboratoire et par des industriels intégrant la microfluidique dans leurs innovations.

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Ensemble, les équipes d'Elvesys conçoivent une large gamme d’instrumentation microfluidique de pointe pour permettre aux chercheurs et aux industriels de repousser les limites de leurs domaines, en particulier en biotechnologie. En facilitant leurs recherches et en accélérant leurs développements industriels, nous contribuons aux avancées scientifiques et médicales qui façonneront le monde de demain.

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Année de création 2011

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Nombre d’employé·es 25

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Âge moyen 33 ans

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Postes ouverts

Avantages et bénéfices

🏋️ Matin, midi ou soirée sportive

Une salle de sport est a disposition pour vos cours de fitness, des courses en groupe et des ateliers de bien-être pour rester actif et en bonne santé.

🎓 Prime d'apprentissage

Recevez une allocation annuelle pour des cours et des ateliers.

⏰ Horaires flexibles

Vos horaires de travail s’adapte à votre organisation de travail entre 8h et 19h, avec deux jours de télétravail possible par semaine.

🌿 Zones de détente

Détendez vous dans nos espaces calmes avec des sièges confortables et une atmosphère sereine.

🍎 En-cas sains

Profitez de fruit à disposition pour l’ensemble de la semaine

🏖️ Monthly event

Participez aux events mensuels d’équipe, pour renforcer les liens avec vos collèges et pour la planification stratégique.

Nos valeurs

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L'esprit d'équipe : « Nous avançons ensemble, convaincus que le collectif est notre plus grande force. »

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L'innovation : « Nous repoussons les limites pour révolutionner la biotechnologie grâce à la microfluidique. »

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Passion : « Notre énergie et notre engagement découlent d'une mission qui nous inspire. »

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Respect : « Nous créons un environnement inclusif et bienveillant, où chaque voix compte. »

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Initiative : « Nous encourageons l'autonomie et la prise de décisions audacieuses. »

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